Como ciudad capital, la economía de Nueva Delhi es increíblemente diversa y da la bienvenida a expatriados calificados en una variedad de campos. Ya sea que los solicitantes de empleo estén buscando puestos de nivel de entrada o de posgrado, trabajos independientes o trabajo de oficina, es probable que encuentren algo adecuado.
Los grandes empleadores incluyen comunicación, medios, ventas y marketing tanto en el gobierno como en las grandes empresas multinacionales.
Mercado de trabajo en Delhi
TI y las telecomunicaciones son los principales empleadores en Delhi. A medida que la ciudad crece en riqueza, crece el apetito de los consumidores locales y florece su industria minorista. Una gran proporción de los expatriados contratados para trabajar en estas industrias serán de alto nivel gerencial, aunque también hay disponibles trabajos de posgrado y de nivel de entrada. Los contratos suelen ser a corto plazo, ya que la intención es que los expatriados capaciten al personal local para eventualmente asumir esos roles.
Como capital de la India, Delhi alberga numerosas embajadas extranjeras y los diplomáticos constituyen una parte considerable de la población de expatriados en la ciudad. También hay varias organizaciones internacionales y oficinas regionales de la ONU con sede en la ciudad.
Las empresas financieras y de importación/exportación pueden estar más inclinadas a instalarse en Mumbai, mientras que los verdaderos pesos pesados de TI a menudo se desvían a Bangalore. Sin embargo, Delhi alberga ambas industrias y muchas más, incluidas la fabricación, los medios, el turismo, y también hay muchas oportunidades en ingeniería y diseño.
Ampliar la búsqueda de empleo a las áreas que rodean a Nueva Delhi amplía significativamente las opciones de quienes buscan empleo, y se pueden encontrar empleos en bienes raíces, marketing y la industria automotriz en ciudades como Noida y Gurgaon.
Encontrar un trabajo en Delhi
Muchos extranjeros que se trasladan a Delhi lo hacen a través de una transferencia dentro de la empresa. La creación de redes también es importante cuando se trata de la búsqueda de trabajo en Delhi, y sin duda ayudará tener contactos personales que puedan hacer conexiones comerciales útiles.
Para aquellos que no tienen conexiones en Delhi, las oportunidades laborales se pueden explorar utilizando portales de empleo en línea, como Placement India, Monster India y Adzuna. Los recursos en línea brindan una buena visión general del mercado laboral y, por lo general, están disponibles en inglés. Las empresas también pueden anunciar posiciones en sus sitios web, por lo que también vale la pena consultar los sitios de empresas individuales.
Las agencias de contratación y las empresas de reubicación también pueden ayudar a los expatriados en su búsqueda de empleo, pero deben asegurarse de que la agencia de contratación tenga buena reputación, ya que se sabe que los reclutadores cobran grandes sumas sin ningún resultado. Lo mejor es seguir las recomendaciones de colegas dentro de la industria y evitar hacer pagos por adelantado.
Cultura de trabajo en Delhi
Los expatriados que se muden a Delhi para aceptar un trabajo deben hacer el esfuerzo de tener al menos una comprensión básica de la cultura india, especialmente en lo que respecta al comportamiento en el lugar de trabajo.
Si bien las estructuras de las empresas están cambiando como resultado de la creciente presencia de multinacionales, todavía hay muchas empresas que mantienen estructuras jerárquicas tradicionales. Se puede esperar que los expatriados contratados para trabajar en puestos de alta dirección den instrucciones claras a sus subordinados en lugar de esperar que las personas usen su iniciativa.
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Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.






