Magdalena Sanroman Martin es una reconocida experta en Derecho del Trabajo que se destaca en la ciudad de Madrid. Con una amplia trayectoria profesional y académica, Sanroman Martin ha adquirido profundos conocimientos sobre las leyes laborales y la protección de los trabajadores. Su experiencia la ha llevado a asesorar a empresas y empleados en temas relacionados con contratos laborales, despidos, negociaciones colectivas y conflictos laborales, brindando soluciones efectivas y legales para proteger los derechos de ambas partes involucradas. Su compromiso con la justicia, la equidad y el cumplimiento de las leyes laborales la convierte en una referente en este campo.
Magdalena Sanroman Martin es un abogado colegiado del Colegio de abogados de Madrid. Durante 38 años, ha ejercido como letrado en activo, prestando servicios legales principalmente en la comunidad de Comunidad de Madrid. Su domicilio profesional se encuentra en CL/ JUAN DE DIOS, 8 PISO 1?-DCHA., Madrid, Madrid.
A lo largo de su extensa trayectoria en el campo del derecho laboral, ha sido reconocido como uno de los mejores abogados especialistas en DERECHO DEL TRABAJO. En esta materia, ha obtenido una calificación de 78, lo cual refleja su alta competencia y conocimiento en el ámbito jurídico laboral.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Madrid?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Brindar consejo en temas asociados a tus derechos y deberes como trabajador.
Revisión de Documentos
Guiarte a entender y revisar documentos legales, tales como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
Negociaciones: Ayudarte en negociaciones con tu empleador en asuntos tales como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Madrid.
Conflictos: Asistirte a navegar dentro de conflictos en el lugar de trabajo, como el acoso laboral o discriminación.
Demandas Laborales
Despidos Injustificados: Representarte en casos donde crees haber sido despedido sin una razón válida.
Discriminación: Ayudarte a presentar una demanda si has sido víctima de discriminación en el lugar de trabajo en Madrid.
Accidentes Laborales: Defenderte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no quiere asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
Salarios Impagos: Ayudarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no te han sido pagados.
Horas Extras: Apoyarte en el reclamo de horas extras no pagadas en Madrid.
Esta en: CL/ JUAN DE DIOS, 8 PISO 1?-DCHA., 28015 Madrid
Mapa
Precio de un Derecho del trabajo – Madrid
No tenemos informacion de los: Magdalena Sanroman Martin, pero te podemos dar una informacion general.
En Madrid, el costo de una consulta con un abogado laboral oscila según la trayectoria del abogado, el foco de su práctica y el tipo de firma o práctica. A continuación un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Madrid, siendo uno de los epicentros económicos y culturales, cuenta con una variedad de profesionales legales. Un abogado con poca experiencia podría cobrar entre 60€ y 120€ por hora. No obstante, un profesional con más experiencia en el campo laboral suele tener tarifas que oscilen entre 120€ y 250€ por hora.
Los abogados laborales en Madrid con especialidades específicas, como discriminación en el trabajo, suelen a tener tarifas superiores. Si tu caso es complejo o requiere un análisis profundo, la tarifa podría incrementarse. En tales casos, un abogado especializado puede cobrar entre 140€ y 250€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las grandes firmas de abogados en Madrid, particularmente las ubicadas en zonas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas superiores por su reputación y lo que brindan. No es raro ver tarifas que varíen entre 200€ y 350€ por hora en estas firmas.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
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