Fernando Vizcaino De Sas es reconocido como un experto en derecho del trabajo en Madrid. Con una amplia trayectoria profesional, ha brindado asesoramiento legal en temas laborales a empresas y trabajadores por igual. Su profundo conocimiento de la legislación laboral en España le ha permitido resolver conflictos laborales y garantizar la protección de los derechos de los trabajadores en diversos casos. Su reputación se sostiene en su compromiso con la justicia y la defensa equitativa de las partes involucradas.
Información
Fernando Vizcaino De Sas es un reconocido abogado colegiado del Colegio de Abogados de Madrid. A lo largo de su extensa carrera como letrado, ha acumulado una amplia experiencia en diversas áreas legales. Su enfoque principal se encuentra en la comunidad de Madrid, donde tiene su despacho profesional en la céntrica ubicación de Pº LA CASTELLANA 259C, Madrid.
Su trayectoria en el ámbito del derecho laboral ha sido objeto de análisis y reconocimiento, siendo identificado como uno de los abogados especialistas más destacados en esta área. Con una calificación de 89 en Derecho del Trabajo, Fernando Vizcaino De Sas demuestra su conocimiento y habilidades en esta materia.
Sin mencionar a Emérita Legal o su número de años de experiencia, se resalta la reputación y competencia de Fernando Vizcaino De Sas como abogado en activo, así como su enfoque en la comunidad de Madrid y su especialización en Derecho del Trabajo.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Madrid?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Proporcionar asesoramiento en temas vinculados a tus derechos y deberes como empleado.
Revisión de Documentos
Ayudarte a entender y revisar documentos legales, tales como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
- Negociaciones: Apoyarte en negociaciones con tu empleador en asuntos como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Madrid.
- Conflictos: Guiarte a navegar a través de conflictos en el lugar de trabajo, como el acoso laboral o discriminación.
Demandas Laborales
- Despidos Injustificados: Defenderte en casos donde crees haber sido despedido sin una razón válida.
- Discriminación: Asistirte a presentar una demanda si has sido víctima de discriminación en el lugar de trabajo en Madrid.
- Accidentes Laborales: Defenderte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no desea asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
- Salarios Impagos: Ayudarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no has recibido.
- Horas Extras: Apoyarte en el reclamo de horas extras no pagadas en Madrid.
Beneficios y Compensaciones
- Indemnizaciones: Asistirte para obtener compensaciones justas por despido o por accidentes laborales.
- Jubilación: Guiarte en temas relacionados con la jubilación y pensiones.
Conflictos Colectivos
- Huelgas: Ofrecer asesoramiento legal y representación en casos de huelgas y otros movimientos laborales.
- Negociación Colectiva: Asistirte en la negociación de convenios colectivos o en la resolución de conflictos colectivos en Madrid.
Derechos Sindicales
- Creación de Sindicatos: Informarte sobre la manera de formar un sindicato y cuáles son tus derechos como miembro.
- Acciones Sindicales: Defenderte en conflictos o negociaciones que incluyan a sindicatos.
Salud y Seguridad
- Condiciones de Trabajo: Asistirte a abordar problemas relacionados con las condiciones de trabajo inseguras o insalubres en Madrid.
- Compensación por Incapacidad: Asistirte en reclamaciones relacionadas con compensaciones por incapacidad laboral.
¿Dónde encontrar a Fernando Vizcaino De Sas?
Mapa
Precio de un Derecho del trabajo – Madrid
No tenemos informacion de los: Fernando Vizcaino De Sas, pero te podemos dar una informacion general.
En Madrid, el costo de una consulta con un abogado laboral oscila según la experiencia del abogado, el área de especialidad y el tipo de firma o práctica. A continuación un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Madrid, al ser un centro principal económicos y culturales, cuenta con una amplia gama de profesionales legales. Un abogado con poca experiencia podría cobrar entre 70€ y 150€ por hora. Por otro lado, un profesional con más experiencia en el campo laboral puede tener tarifas que oscilen entre 100€ y 250€ por hora.
Especialización y Complejidad del Caso
Los abogados laborales en Madrid con áreas de enfoque concretas, como derechos laborales específicos, tienden a tener tarifas más elevadas. Si tu caso es difícil o requiere un análisis profundo, la tarifa podría aumentar. En tales escenarios, un abogado especializado tendría tendencia a cobrar entre 140€ y 270€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las grandes firmas de abogados en Madrid, especialmente las ubicadas en zonas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas elevadas debido a su reputación y lo que brindan. No es raro encontrar tarifas que fluctúen entre 250€ y 350€ por hora en estas firmas.
Contacto
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Enlaces de interés sobre un abogado laboral en Madrid.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
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