Francisco De Paula Serrano Murillo es un experto en Derecho del Trabajo con sede en la ciudad de Sevilla. Con una vasta experiencia en esta área legal, Francisco De Paula se ha dedicado a asesorar a empresas y trabajadores en todos los aspectos relacionados con las leyes laborales en España. Su conocimiento profundo del marco legal laboral le permite brindar soluciones efectivas y adaptadas a las necesidades de cada caso, garantizando el cumplimiento de los derechos laborales y la protección de los intereses tanto de empleados como de empleadores.
Con una destacada trayectoria profesional, Francisco De Paula Serrano Murillo se ha convertido en referente en el ámbito del Derecho del Trabajo en Sevilla. Su compromiso y enfoque práctico le han permitido obtener resultados favorables para sus clientes, tanto en casos de despidos injustificados, reclamaciones salariales y negociación colectiva, entre otros. Siempre actualizado con los cambios legales y jurisprudenciales, Francisco de Paula se destaca por su capacidad para brindar asesoramiento legal claro y preciso, poniendo en primer plano los derechos de sus clientes.
Información
Francisco De Paula Serrano Murillo es un abogado colegiado del Colegio de Abogados de Sevilla. Durante su extensa carrera profesional, ha acumulado una amplia experiencia como letrado en activo. Su área de especialización se centra en el derecho laboral, y principalmente ofrece sus servicios legales en la comunidad de Andalucía. Su despacho se encuentra ubicado en BALBINO MARRON, S/N 1º MOD. 3 EDIF. VIAPOL, en la ciudad de Sevilla.
Su destreza y conocimientos en el ámbito del derecho laboral han sido reconocidos y valorados por su destacada trayectoria. Francisco De Paula Serrano Murillo ha sido identificado como uno de los mejores abogados especializados en derecho del trabajo. Su calificación en esta materia es de 71 puntos, lo cual muestra su profundo entendimiento y habilidad en este campo legal específico.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Sevilla?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Ofrecer orientación en temas vinculados a tus derechos y deberes como empleado.
Revisión de Documentos
Ayudarte a entender y revisar documentos legales, tales como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
- Negociaciones: Asistirte en negociaciones con tu empleador en asuntos como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Sevilla.
- Conflictos: Ayudarte a navegar dentro de conflictos en el lugar de trabajo, como el acoso laboral o discriminación.
Demandas Laborales
- Despidos Injustificados: Actuar en tu nombre en casos donde piensas haber sido despedido sin una causa justa.
- Discriminación: Ayudarte a presentar una demanda si crees haber sido afectado de discriminación en el lugar de trabajo en Sevilla.
- Accidentes Laborales: Actuar por ti si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no desea asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
- Salarios Impagos: Asistirte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no te han sido pagados.
- Horas Extras: Apoyarte en el reclamo de horas extras no pagadas en Sevilla.
Beneficios y Compensaciones
- Indemnizaciones: Ayudarte para obtener compensaciones adecuadas por despido o por accidentes laborales.
- Jubilación: Guiarte en temas vinculados a la jubilación y pensiones.
Conflictos Colectivos
- Huelgas: Ofrecer asesoramiento legal y representación en casos de huelgas y otros movimientos laborales.
- Negociación Colectiva: Apoyarte en la negociación de convenios colectivos o en la resolución de conflictos colectivos en Sevilla.
Derechos Sindicales
- Creación de Sindicatos: Orientarte sobre la manera de formar un sindicato y cuáles son tus derechos como miembro.
- Acciones Sindicales: Actuar en tu nombre en conflictos o negociaciones que incluyan a sindicatos.
Salud y Seguridad
- Condiciones de Trabajo: Guiarte a abordar problemas vinculados a las condiciones de trabajo peligrosas o insalubres en Sevilla.
- Compensación por Incapacidad: Asistirte en reclamaciones relacionadas con compensaciones por incapacidad laboral.
¿Dónde encontrar a Francisco De Paula Serrano Murillo?
Mapa
Precio de un Derecho del trabajo – Sevilla
No tenemos informacion de los: Francisco De Paula Serrano Murillo, pero te podemos dar una informacion general.
En Sevilla, el costo de una consulta con un abogado laboral oscila según la trayectoria del abogado, el foco de su práctica y el carácter de firma o práctica. A continuación te presento un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Sevilla, al ser un centro principal económicos y culturales, cuenta con una amplia gama de profesionales legales. Un abogado novato podría cobrar entre 70€ y 150€ por hora. Por otro lado, un profesional con más experiencia en el campo laboral suele tener tarifas que oscilen entre 120€ y 250€ por hora.
Especialización y Complejidad del Caso
Los abogados laborales en Sevilla con áreas de enfoque concretas, como derechos laborales específicos, suelen a tener tarifas más elevadas. Si tu caso es complejo o requiere una revisión detallada, la tarifa podría incrementarse. En tales casos, un abogado especializado suele cobrar entre 140€ y 290€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las grandes firmas de abogados en Sevilla, particularmente las ubicadas en zonas prestigiosas del lugar, tienden a tener tarifas superiores por su reputación y los servicios que ofrecen. No es raro ver tarifas que oscilen entre 250€ y 400€ por hora en dichos lugares.
Contacto
Todo sobre en Francisco De Paula Serrano Murillo Derecho del trabajo Sevilla en [año] – [añosiguiente].
Enlaces de interés sobre un abogado laboral en Sevilla.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
Deja una respuesta