Marcos Gende Periscal es un abogado especializado en Derecho del Trabajo. Con una amplia experiencia y conocimiento en esta área, ofrece asesoramiento y representación legal a empresas y trabajadores en Carballo y sus alrededores. Marcos se destaca por su enfoque centrado en los derechos laborales, brindando soluciones estratégicas y efectivas para resolver conflictos y proteger los intereses de sus clientes.
Con una sólida formación académica y una trayectoria profesional destacada, Marcos Gende Periscal se ha convertido en referente en el ámbito del Derecho del Trabajo en Carballo. Su compromiso y dedicación hacia sus clientes le han permitido obtener resultados exitosos en casos de despidos, reclamaciones salariales, acoso laboral y otras cuestiones laborales. Como abogado, Marcos se esfuerza por garantizar la defensa de los derechos laborales de sus clientes y promover un entorno laboral justo y equitativo.
Marcos Gende Periscal es un abogado con una amplia trayectoria en el ámbito legal. Durante los últimos 12 años, ha ejercido como letrado en activo, brindando sus servicios legales principalmente en la comunidad de Galicia. Su sede profesional se encuentra en la Rúa Chopos 39, Carballo, A Coruña A.
Su experiencia y conocimientos en el campo del derecho laboral lo han posicionado como uno de los abogados más destacados en esta área. Su especialización en DERECHO DEL TRABAJO le ha valido una calificación sobresaliente de 75 en esta materia.
Gracias a su dedicación y compromiso con sus clientes, Marcos Gende Periscal se ha ganado una sólida reputación como un abogado altamente competente y confiable en el ámbito jurídico.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Carballo?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Ofrecer orientación en temas relacionados con tus derechos y deberes como empleado.
Revisión de Documentos
Ayudarte a comprender y revisar documentos legales, tales como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
Negociaciones: Ayudarte en negociaciones con tu empleador en asuntos como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Carballo.
Conflictos: Guiarte a navegar a través de conflictos en el lugar de trabajo, como el acoso laboral o discriminación.
Demandas Laborales
Despidos Injustificados: Defenderte en casos donde crees haber sido despedido sin una causa justa.
Discriminación: Asistirte a presentar una demanda si crees haber sido afectado de discriminación en el lugar de trabajo en Carballo.
Accidentes Laborales: Representarte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no desea asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
Salarios Impagos: Ayudarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no has recibido.
Horas Extras: Asistirte en el reclamo de horas extras no pagadas en Carballo.
No tenemos informacion de los: Marcos Gende Periscal, pero te podemos dar una informacion general.
En Carballo, el costo de una consulta con un abogado laboral puede diferir ampliamente según la experiencia del abogado, el foco de su práctica y el carácter de firma o práctica. A continuación un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Carballo, al ser un centro principal económicos y culturales, cuenta con una amplia gama de profesionales legales. Un abogado recién licenciado podría cobrar entre 60€ y 120€ por hora. No obstante, un profesional con más experiencia en el campo laboral puede tener tarifas que oscilen entre 100€ y 250€ por hora.
Los abogados laborales en Carballo con ciertas especializaciones, como discriminación en el trabajo, tienden a tener tarifas superiores. Si tu caso es delicado o requiere un análisis profundo, la tarifa podría incrementarse. En tales casos, un abogado especializado puede cobrar entre 130€ y 260€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las grandes firmas de abogados en Carballo, especialmente las ubicadas en zonas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas elevadas debido a su reputación y los servicios que ofrecen. No es raro hallar tarifas que varíen entre 200€ y 400€ por hora en estas firmas.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
Para ofrecer las mejores experiencias, utilizamos tecnologías como las cookies para almacenar y/o acceder a la información del dispositivo. El consentimiento de estas tecnologías nos permitirá procesar datos como el comportamiento de navegación o las identificaciones únicas en este sitio. No consentir o retirar el consentimiento, puede afectar negativamente a ciertas características y funciones.
Funcional
Siempre activo
El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas.
Preferencias
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario.
Estadísticas
El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos.El almacenamiento o acceso técnico que se utiliza exclusivamente con fines estadísticos anónimos. Sin un requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de tu proveedor de servicios de Internet, o los registros adicionales de un tercero, la información almacenada o recuperada sólo para este propósito no se puede utilizar para identificarte.
Marketing
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para crear perfiles de usuario para enviar publicidad, o para rastrear al usuario en una web o en varias web con fines de marketing similares.
Deja una respuesta