María Teresa Robles Roca es una experta en Derecho del Trabajo con sede en Zaragoza. Con una amplia experiencia en asesoramiento y representación legal en casos relacionados con el ámbito laboral, se ha ganado la reputación de ser una abogada competente y comprometida con la defensa de los derechos de los trabajadores. Su enfoque profesional se basa en ofrecer soluciones prácticas y efectivas, buscando siempre la mejor estrategia legal para cada situación laboral particular.
Con una sólida formación académica y un profundo conocimiento de las leyes laborales vigentes, María Teresa Robles Roca se ha posicionado como una referente en su campo. Su compromiso con sus clientes, su ética profesional y su dedicación al trabajo duro han sido reconocidos por sus clientes y colegas por igual. Ya sea en la representación de individuos o de empresas, María Teresa Robles Roca brinda un asesoramiento legal seguro y personalizado para garantizar una defensa efectiva de los derechos laborales.
María Teresa Robles Roca es un abogado colegiado del Colegio de Abogados de Zaragoza. Durante su extensa carrera profesional, ha adquirido una amplia experiencia en diversos ámbitos legales. Su principal área de especialización es el Derecho del Trabajo, en la cual ha demostrado su excelencia con una calificación destacada.
Con más de dos décadas de práctica legal, María Teresa ha brindado sus servicios principalmente en la comunidad de Aragón. Su despacho se encuentra ubicado en Ps. Constitución, 12, 2º, Zaragoza, Zaragoza. A lo largo de su trayectoria, ha asesorado a numerosos clientes en temas laborales, brindándoles un servicio de calidad y eficacia.
La reputación de María Teresa como abogado laboral se ha consolidado gracias a su vasto conocimiento en la materia y su habilidad para resolver los problemas legales de sus clientes. Sus habilidades le han valido una calificación sobresaliente en Derecho del Trabajo, lo que la posiciona como una de las mejores profesionales en esta área.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Zaragoza?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Ofrecer orientación en temas asociados a tus derechos y deberes como trabajador.
Revisión de Documentos
Ayudarte a interpretar y revisar documentos legales, tales como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
Negociaciones: Asistirte en negociaciones con tu empleador en asuntos tales como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Zaragoza.
Conflictos: Guiarte a navegar a través de conflictos en el lugar de trabajo, como situaciones de acoso o discriminación.
Demandas Laborales
Despidos Injustificados: Representarte en casos donde consideras haber sido despedido sin una razón válida.
Discriminación: Apoyarte a presentar una demanda si crees haber sido afectado de discriminación en el lugar de trabajo en Zaragoza.
Accidentes Laborales: Representarte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no quiere asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
Salarios Impagos: Guiarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no te han sido pagados.
Horas Extras: Ayudarte en el reclamo de horas extras adeudadas en Zaragoza.
No tenemos informacion de los: María Teresa Robles Roca, pero te podemos dar una informacion general.
En Zaragoza, el costo de una consulta con un abogado laboral puede diferir ampliamente según la trayectoria del abogado, el foco de su práctica y el carácter de firma o práctica. He aquí un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Zaragoza, como núcleo importante económicos y culturales, cuenta con una variedad de profesionales legales. Un abogado con poca experiencia podría cobrar entre 60€ y 150€ por hora. Sin embargo, un profesional con más experiencia en el campo laboral puede tener tarifas que oscilen entre 100€ y 200€ por hora.
Los abogados laborales en Zaragoza con especialidades específicas, como derechos laborales específicos, suelen a tener tarifas más elevadas. Si tu caso es complejo o requiere un análisis profundo, la tarifa podría incrementarse. En tales escenarios, un abogado especializado puede cobrar entre 140€ y 260€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las firmas prominentes de abogados en Zaragoza, especialmente las ubicadas en áreas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas elevadas por su reputación y lo que brindan. No es raro hallar tarifas que varíen entre 250€ y 400€ por hora en estas firmas.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
Para ofrecer las mejores experiencias, utilizamos tecnologías como las cookies para almacenar y/o acceder a la información del dispositivo. El consentimiento de estas tecnologías nos permitirá procesar datos como el comportamiento de navegación o las identificaciones únicas en este sitio. No consentir o retirar el consentimiento, puede afectar negativamente a ciertas características y funciones.
Funcional
Siempre activo
El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas.
Preferencias
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario.
Estadísticas
El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos.El almacenamiento o acceso técnico que se utiliza exclusivamente con fines estadísticos anónimos. Sin un requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de tu proveedor de servicios de Internet, o los registros adicionales de un tercero, la información almacenada o recuperada sólo para este propósito no se puede utilizar para identificarte.
Marketing
El almacenamiento o acceso técnico es necesario para crear perfiles de usuario para enviar publicidad, o para rastrear al usuario en una web o en varias web con fines de marketing similares.
Deja una respuesta