Monica Alonso García es una profesional especializada en Derecho del Trabajo con sede en Oviedo. Con años de experiencia en este campo, ha adquirido un amplio conocimiento en legislación laboral y relaciones laborales. Ofrece asesoramiento tanto a empleados como a empleadores, brindando soluciones legales efectivas en casos de conflictos laborales, despidos, condiciones de trabajo, contratos, seguridad social y demás aspectos relacionados con el ámbito laboral.
Con una sólida formación académica y un enfoque centrado en el cumplimiento de los derechos laborales reconocidos por la legislación nacional, Monica Alonso García se destaca por su profesionalismo y compromiso con sus clientes. Su objetivo principal es garantizar la justicia y equidad en la relación laboral, brindando un enfoque personalizado y respuestas legales adaptadas a las necesidades específicas de cada caso.
Información
Monica Alonso García es una abogada colegiada del Colegio de abogados de Oviedo, con experiencia en el campo jurídico como letrado en activo. Su trayectoria se ha desarrollado principalmente en la comunidad de Asturias, con su domicilio profesional en PZ General Ordoñez, 1 – 1º, Oviedo, Asturias. Destaca por ser reconocida como una de los abogados especialistas en DERECHO DEL TRABAJO más destacados, con una calificación de 89 en esta materia.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Oviedo?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Ofrecer orientación en temas vinculados a tus derechos y deberes como trabajador.
Revisión de Documentos
Asistirte a comprender y revisar documentos legales, como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
- Negociaciones: Asistirte en negociaciones con tu empleador en asuntos tales como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Oviedo.
- Conflictos: Asistirte a navegar dentro de conflictos en el lugar de trabajo, como situaciones de acoso o discriminación.
Demandas Laborales
- Despidos Injustificados: Representarte en casos donde piensas haber sido despedido sin una razón válida.
- Discriminación: Ayudarte a presentar una demanda si has sido víctima de discriminación en el lugar de trabajo en Oviedo.
- Accidentes Laborales: Representarte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no desea asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
- Salarios Impagos: Guiarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no te han sido pagados.
- Horas Extras: Ayudarte en el reclamo de horas extras adeudadas en Oviedo.
Beneficios y Compensaciones
- Indemnizaciones: Asistirte para obtener compensaciones justas por despido o por accidentes laborales.
- Jubilación: Informarte en temas vinculados a la jubilación y pensiones.
Conflictos Colectivos
- Huelgas: Proporcionar asesoramiento legal y representación en casos de huelgas y otros movimientos laborales.
- Negociación Colectiva: Apoyarte en la negociación de convenios colectivos o en la resolución de conflictos colectivos en Oviedo.
Derechos Sindicales
- Creación de Sindicatos: Informarte sobre cómo formar un sindicato y cuáles son tus derechos como miembro.
- Acciones Sindicales: Actuar en tu nombre en conflictos o negociaciones que involucren a sindicatos.
Salud y Seguridad
- Condiciones de Trabajo: Ayudarte a abordar problemas vinculados a las condiciones de trabajo inseguras o insalubres en Oviedo.
- Compensación por Incapacidad: Asistirte en reclamaciones relacionadas con compensaciones por incapacidad laboral.
¿Dónde encontrar a Monica Alonso García?
Mapa
Precio de un Derecho del trabajo – Oviedo
No tenemos informacion de los: Monica Alonso García, pero te podemos dar una informacion general.
En Oviedo, el costo de una consulta con un abogado laboral oscila según la experiencia del abogado, el foco de su práctica y el carácter de firma o práctica. A continuación te presento un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Oviedo, como núcleo importante económicos y culturales, cuenta con una variedad de profesionales legales. Un abogado con poca experiencia podría cobrar entre 60€ y 150€ por hora. Sin embargo, un profesional con una trayectoria más consolidada en el campo laboral suele tener tarifas que oscilen entre 100€ y 250€ por hora.
Especialización y Complejidad del Caso
Los abogados laborales en Oviedo con especialidades específicas, como derechos laborales específicos, tienden a tener tarifas más elevadas. Si tu caso es complejo o requiere un análisis profundo, la tarifa podría aumentar. En tales situaciones, un abogado especializado puede cobrar entre 130€ y 260€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las principales firmas de abogados en Oviedo, especialmente las ubicadas en zonas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas superiores debido a su reputación y lo que brindan. No es raro encontrar tarifas que oscilen entre 250€ y 350€ por hora en estas firmas.
Contacto
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Enlaces de interés sobre un abogado laboral en Oviedo.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
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