Francisco Javier Terán Conde es un experto en Derecho del Trabajo con base en Sevilla. Con una vasta experiencia en esta área legal, Terán Conde se ha destacado por su dedicación y compromiso en la defensa de los derechos laborales y la protección de los trabajadores. Su conocimiento y habilidades le han permitido brindar asesoramiento legal de calidad y representar a sus clientes de manera efectiva en casos relacionados con el Derecho del Trabajo.
Con una sólida formación académica y un profundo entendimiento de la legislación laboral vigente, Francisco Javier Terán Conde es reconocido por su capacidad para resolver conflictos y ofrecer soluciones justas y equitativas para ambas partes involucradas. Su enfoque personalizado y su capacidad para adaptarse a las necesidades específicas de cada caso lo convierten en un abogado confiable y respetado en el campo del Derecho del Trabajo en Sevilla.
Información
Francisco Javier Teran Conde es un abogado colegiado del Colegio de abogados de Sevilla. Durante su extensa trayectoria profesional, ha ejercido como letrado en activo en la comunidad de Andalucía. Su domicilio profesional se encuentra en San Primitivo, 5, en Sevilla. En el ámbito del derecho laboral, ha sido reconocido como uno de los mejores abogados especialistas en esta materia, obteniendo una calificación destacada de 80.
Teran Conde ha acumulado una amplia experiencia en el campo del derecho laboral a lo largo de su carrera. Su práctica legal se ha centrado principalmente en la comunidad de Andalucía, donde ha brindado servicios legales a sus clientes. Con su domicilio profesional en San Primitivo, 5, en la ciudad de Sevilla, ha logrado una sólida reputación como letrado en activo.
Entre las especialidades legales en las que Teran Conde se destaca se encuentra el derecho del trabajo. Su conocimiento y experiencia en esta área lo han colocado entre los mejores abogados en esta materia. Con una calificación sobresaliente de 80, su habilidad y dominio de las leyes laborales son reconocidos y valorados por sus clientes y colegas en el sector legal.
¿Qué puede hacer un abogado laboral por ti en Sevilla?
Asesoramiento Laboral
Orientación Legal: Brindar consejo en temas asociados a tus derechos y deberes como empleado.
Revisión de Documentos
Asistirte a interpretar y revisar documentos legales, como contratos de trabajo y acuerdos de terminación.
Relaciones Laborales
- Negociaciones: Ayudarte en negociaciones con tu empleador en asuntos tales como salarios, horas extras, y condiciones de trabajo en Sevilla.
- Conflictos: Guiarte a navegar dentro de conflictos en el lugar de trabajo, como el acoso laboral o discriminación.
Demandas Laborales
- Despidos Injustificados: Representarte en casos donde crees haber sido despedido sin una razón válida.
- Discriminación: Ayudarte a presentar una demanda si crees haber sido afectado de discriminación en el lugar de trabajo en Sevilla.
- Accidentes Laborales: Representarte si has tenido un accidente en tu lugar de trabajo y tu empleador no quiere asumir su responsabilidad.
Derechos del Empleado
- Salarios Impagos: Ayudarte a reclamar salarios, bonificaciones o beneficios que no te han sido pagados.
- Horas Extras: Apoyarte en el reclamo de horas extras no pagadas en Sevilla.
Beneficios y Compensaciones
- Indemnizaciones: Ayudarte para obtener compensaciones adecuadas por despido o por accidentes laborales.
- Jubilación: Asesorarte en temas vinculados a la jubilación y pensiones.
Conflictos Colectivos
- Huelgas: Ofrecer asesoramiento legal y representación en casos de huelgas y otros movimientos laborales.
- Negociación Colectiva: Ayudarte en la negociación de convenios colectivos o en la resolución de conflictos colectivos en Sevilla.
Derechos Sindicales
- Creación de Sindicatos: Informarte sobre cómo formar un sindicato y cuáles son tus derechos como miembro.
- Acciones Sindicales: Representarte en conflictos o negociaciones que incluyan a sindicatos.
Salud y Seguridad
- Condiciones de Trabajo: Asistirte a abordar problemas vinculados a las condiciones de trabajo peligrosas o insalubres en Sevilla.
- Compensación por Incapacidad: Guiarte en reclamaciones vinculadas a compensaciones por incapacidad laboral.
¿Dónde encontrar a Francisco Javier Teran Conde?
Mapa
Precio de un Derecho del trabajo – Sevilla
No tenemos informacion de los: Francisco Javier Teran Conde, pero te podemos dar una informacion general.
En Sevilla, el costo de una consulta con un abogado laboral oscila según la historial del abogado, el foco de su práctica y el tipo de firma o práctica. He aquí un desglose general:
Experiencia del Abogado:
Sevilla, al ser un centro principal económicos y culturales, cuenta con una diversidad de profesionales legales. Un abogado con poca experiencia podría cobrar entre 70€ y 120€ por hora. Sin embargo, un profesional con una trayectoria más consolidada en el campo laboral suele tener tarifas que oscilen entre 120€ y 200€ por hora.
Especialización y Complejidad del Caso
Los abogados laborales en Sevilla con áreas de enfoque concretas, como discriminación en el trabajo, tienden a tener tarifas más elevadas. Si tu caso es delicado o requiere una revisión detallada, la tarifa podría aumentar. En tales situaciones, un abogado especializado puede cobrar entre 120€ y 250€ por hora.
Tipo de Firma o Práctica
Las grandes firmas de abogados en Sevilla, particularmente las ubicadas en áreas prestigiosas del lugar, suelen tener tarifas superiores debido a su reputación y los servicios que ofrecen. No es raro hallar tarifas que oscilen entre 200€ y 400€ por hora en estas firmas.
Contacto
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Enlaces de interés sobre un abogado laboral en Sevilla.
Soy Lucia, una apasionada abogada laboral y redactora especializada en temas legales relacionados con el mundo laboral. A través de este espacio junto a Diego, te invito a explorar el fascinante campo del derecho laboral y a descubrir cómo impacta nuestras vidas en el ámbito profesional.
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